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公司人员变动通知(模板十七篇)

发表时间：2026-01-19

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

因工作需要，现公司决定调蒲城葛业农副产品有限公司员工 **** 同志到陕西鑫茂生物科技有限公司工作。执行日期 ****年*月*日。

请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。

*************有限公司

****年*月*日

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

经学院第二届团代会选举，施少翰同志当选为团委书记。经党委研究同意，施少翰同志任惠州学院团委书记(副处级)。

根据学院工作需要，经党委研究决定：蔡昭权同志拟调任惠州学院教育技术中心副主任(副处级)。

现予以公示。

公示期限内，个人和单位均可通过来信、来电、来访等形式，向党委组织部反映公示对象在德、能、勤、绩、廉等方面的问题。以个人名义反映的提倡签署或自报本人真实姓名;以单位名义反映的应加盖单位印章，以便组织查询。

公示时间：20xx年6月14日至19日

联系电话：

电子邮箱：

受理单位：田家炳楼617党委组织部

投诉信箱：丰湖校区第一教学楼一楼

金山湖校区党委组织部门口

中共惠州学院委员会组织部

六月十三日

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

有时候在公司内部，或者母公司和子公司之间面临着进行人员调动的需求，这种时候就要以公司和部门的名义下达人员调整通知。其实在做出人员调整之前，公司都会让领导提前来与涉及到调整的员工谈话，所以人员调整通知不是为了给被调整的员工看的，而是为了通知其他同事公司做出了怎样的人员调整。首先我们来看人员调整通知范文：

关于公司人事变动的通知

各部门：

因公司战略发展需要，经公司董事会研究，决定对以下人员工作岗位进行变动调整：

1. 原XXXX部 XX任命为XXXXXXX；。

2. 原XXXX部 XX任命为XXXXXXX。

3. XXXX部 XX任命为XXXXXXX。

4. XXXX部 XX任命为XXXXXXX。

同时免去以上四位人员原有部门职务。

请以上人员于XX月XX日到新岗位报到，请相关部门按照XXXXX部下达的调整办公区域通知即刻执行。

特此通知。

XXXXXXXXXX公司 XXXX年X月X日

人事任命及岗位调整通知

中心各部门：

为实现“之江社工”团队2023年发展目标，适应中心整体发展、管理、经营需要，经中心总干事提议、理事会全体研究决定，对以下人员进行人事任命，现予以公布，具体任命如下：

任命徐梦荷（美国哥伦比亚大学MSW，中级社会工作师，三级心理咨询师）为中心副总干事，撤销其区域主任职务。全面负责中心评估、研究业务和行政运营管理工作。同时，负责中心在嘉兴市海盐县业务活动。

任命陈琦（浙江工商大学社会工作专业，助理社会工作师）为中心项目主任。负责中心在杭州东片区及部分省内业务活动。

以上关于副总干事任命自发布即日起执行。项目主任任命试用期两个月，自2020年4月1日-2020年5月31日，期满考核通过立即转正，不再另行通知。

特此通告！

浙江省之江社会工作发展服务中心

2020年3月16日

上述的两篇论文都是有关公司在做出人员调整时发出的通知，第一份是对于公司内部员工调岗拟定的范文，第二份是来自浙江省之江社会工作发展服务中心的一份真实的员工调整通知。相信通过人员调整通知范文，大家能学会怎么写正式的员工调整通知。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

xxxxxxxx：

经招聘（或推荐）和考评，现调xxxxxxxx部门（xxxxxxxx科或车间）【人名】同志到xxxxxxxx部门（xxxxxx科或车间）工作。并于20xx年xx月xxxx日及时完成工作交接，到新部门报到。

若因本人原因影响工作，按企业有关规定进行处理。

调出部门负责人：xxxxxx

调入部门负责人：xxxxxx

调入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资源部。

人力资源部：XX

20xx年xx月xxxx日

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

公司各部门：

国庆将至，现将国庆节放假安排通知如下：

1、放假时间：

10月1日(国庆节)至20xx年10月7日，共7天，

2、假期值班安排及注意事项：

各部门根据实际情况，做好本部门放假期间的值班安排工作，并将值班人员名单报送行政人事部。

(1)保卫人员值班期间要加强巡查力度，严格执行门卫管理制度，保证节日期间公司安全;

(2)放假期间，各部门务必做好放假前的安全自查工作，检查电器设备、设施，切断电源，关好门窗，做好防火、防盗预防工作;

(3)员工在离开职工宿舍时，切断电源，关好门窗，保管好自己的贵重物品;

(4)公司值班人员、各部门负责人、采购人员及库管员在假期务必保持通讯畅通;

(5)放假期间公司车辆一律不允许出厂，因公需要外出车辆，需提前请示值班领导(戴总)，并在门卫做好相关登记手续方可外出。

预祝大家国庆节快乐! 特此通知。

XXXXX有限公司

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

为了丰富员工们的业余生活，增进友谊，加强团体意识，特此举办本年度第一次群聚会，请大家竞相转告，踊跃报名。预祝大家聚会愉快！

现就本次聚会活动安排如下，并请大家参与并供给更合理周全的提议。以便能使本次活动成功、圆满进行！

一、聚会时间:20xx年x月x日午时16:30点(暂定)

二、集合地点:xx

三、聚会活动资料:群友之间的初识了解、自我介绍等、嗨歌、饮酒、歌伴舞等活动(根据实际情景定)

四、聚会消费:无抵消、活动当天酒饮打折。

五、活动联系人:xx、xx

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

变动比率投资法又称变率法和可变比例计划法。它是以固定比率投资法为基础，允许证券组合中的股票和债券的比例，随证券价格的波动而适时变更的投资方法。

变动比率投资法并不要求股票和债券的比例始终维持在预先确定的`固定比率上。假如某投资者投资于股票和债券的比例在开始时各占50％，当以后股值上升超过某种水准时，就出售股票减少股票的比例和增加债券的比例。或者反之。

变动比率投资法的基础是确定一条股票的预期价格趋势线，当价格在趋势线上时，就卖出股票；当价格在趋势线以下时，就买入股票。在买卖股票时，相应地买卖债券。

例如：当某支股价上涨30%时，就卖出50％的股票，上涨10%时，卖出10％的股票，下跌30%时，就买进50％的股票。

需要说明的是，上述规则的百分比是随意选择的，投资者在现实决策时，应根据具体情况来确定其买卖的比例。

采用变率法既克服了固定比率法中不论在任何情况下一律按固定比例保留股票和债券的呆板作法，显得较为灵活和合理。但这种方法较为麻烦，既要根据各种情况确定正确的趋势线，又需要对价格的变化进行持续的监视，以便随时调整投资的比例。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

近年来，随着互联网的不断发展和普及，越来越多的人开始关注和使用活期账户。其原因在于活期账户有很多优点，比如提供了更加便捷和灵活的储蓄方式，方便人们进行短期存储和管理资金等。同时，活期账户还为人们提供了更高的流动性，让人们能够轻松地随时提取自己的存款。

然而，由于活期账户的特殊性，许多人并不清楚自己账户中的变动情况，容易对自己的财务状况产生误解。因此，银行和金融机构会对活期账户的变动情况进行通知。

一般来说，活期账户变动通知包括以下几个方面：

首先，通知会告知账户余额的变动情况，包括自己的存款和取款记录，以及其他账户变动情况，如利息收入等。这样，人们可以清晰地了解自己账户的资金流出和流入情况，便于自己的财务管理。

其次，通知会告知账户的变动原因，比如发生了什么交易，或者是利率的变化等。这样，人们能够清楚地知道自己账户变动的原因，以便实际情况的了解，同时也能够更加谨慎和理性地进行自己的财务规划。

另外，通知还可以详细介绍与账户相关的其他信息，如账户的限制和注意事项等。这些都是人们在使用活期账户时需要了解的内容，能够帮助人们更好地规划和管理自己的财务状况。

综上所述，活期账户变动通知对于人们的理财规划和资金管理非常重要。通过对通知的及时查阅，人们能够及时了解自己账户的变动情况，便于更加准确地进行自己的财务规划。同时，银行和金融机构也可以通过发送相关通知予以提醒，帮助人们更加谨慎和理性地使用活期账户，有效降低风险，保障自己的财务安全。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

各市(州)人力资源和社会保障局、财政局：

根据国务院《工伤保险条例》、《四川省人民政府关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》(川府发〔20xx〕42号)和《四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改决定的通知》(川府发〔20xx〕28号)的规定，结合20xx年调整企业退休人员基本养老金的精神，现就工伤人员伤残津贴(或伤残抚恤金、基本养老金，下同)、生活护理费和供养亲属抚恤金等待遇调整问题通知如下，请遵照执行。

一、本次待遇调整的对象为20xx年12月31日前按月领取伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的人员，以及按月享受致残补助费的基本丧失劳动能力的原临时工(以下简称工伤人员)。

不包含20xx年12月31日前已经死亡和按有关规定一次性领取长期待遇终止了工伤保险关系的工伤人员。

二、伤残1-4级(完全丧失劳动能力)的工伤人员，每月增加伤残津贴300元。

三、伤残5-6级的工伤人员，由社会保险经办机构发放伤残津贴的人员，每月增加235元;由企业支付伤残津贴的人员，可参照此标准执行。

四、享受生活护理费待遇的工伤人员，其生活护理费暂按原规定标准领取。待各地20xx年职工月平均工资颁布后，按照生活完全、大部分、部分不能自理3个等级，其月生活护理费分别调整为20xx年统筹地区职工月平均工资的50%、40%、30%。

五、享受供养亲属抚恤金的工亡人员供养亲属，每月增加供养亲属抚恤金130元。

六、按照我省《临时工因工致残待遇的暂行办法》按月享受致残补助费的基本丧失劳动能力的原临时工工伤人员，其每月致残补助费调整为1800元。

七、各地在执行本通知和《四川省人力资源和社会保障厅、四川省财政厅关于20xx年调整企业退休人员基本养老金的通知》(川人社发〔20xx〕17号)调整相关待遇时，工伤人员不得同时享受工伤、养老待遇调整，应将两个通知规定的调待总额进行对比，按照“就高不就低”的原则调整工伤人员相关待遇。

八、工伤人员相关待遇调整从20xx年1月1日起执行，所需资金由工伤人员原领取相关待遇的资金渠道解决。

九、各级人力资源社会保障部门及用人单位要抓紧组织实施，严格执行政策规定，切实做好工伤人员相关待遇的调整工作。各市(州)社会保险经办机构在工伤人员待遇调整工作结束后，填报《20xx年工伤人员待遇调整情况统计表》，于6月30日前报省社会保险事业管理局。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

近年来，随着我国人口老龄化的加剧，养老保险的重要性日益凸显。然而，对于大多数人而言，对养老保险的了解却相对匮乏。因此，对养老保险的变动通知单亟待加强宣传和普及。下面，我们将详细介绍养老保险的变动信息。

首先，我们需要知道，政府正在逐步大力推行十四五规划，以提高养老保险的覆盖率和稳定性。在此过程中，养老保险的变动也备受关注。具体来说，主要是以下几个方面：

一、调整养老保险的筹资比例

养老保险的筹资比例是指用于支付退休人员和失业人员养老保险的比例。根据政策的要求，筹资比例将发生变化。对于个人和单位而言，都要注意调整，以保证养老保险的正常运作。

二、提高退职员工的养老金待遇

比如，对于高龄退休人员和失业人员，政府将增加养老金待遇，以确保他们的基本生活需要。此外，退休人员与享受敬老金的老年人还可以享受汽车购置税减免等政策。

三、降低养老保险的享受门槛，增加覆盖人数

政府计划调整养老保险的缴费标准，降低缴费门槛，使更多的人参与到养老保险中来。这不仅有利于提高养老保险的覆盖率，还将有助于减少人们对社会保障的依赖。

四、完善养老保险的支付和管理机制

政府将导入更加先进的信息技术和管理模式，加强对养老保险资金的管理和监督，确保养老保险的运作更加科学合理。

需要注意的是，无论养老保险发生哪些变化，我们都不能忽视养老金对我们日常生活的重要意义。因此，我们需要更加关注、了解养老保险的政策和相关信息。只有这样，我们才能合理规划自己的退休计划，保证自己的养老生活质量。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

现有岗位设置和聘用情况,就是个说明。

第一是岗位设置，其相关要求，待遇等是一个人才计划和总结*质的，招到的岗位添招到，多招的.添多招，没招到添没招到。是事业单位统计表格一种！作为岗位管理、聘用人员、核定*的依据！

1.如此教师岗位聘用

2.非事业编制岗位聘用人员(外聘人员

3.华为土建工程师岗位的情况

4.服务期间完成岗位职责情况个人小结

5.个人本学年岗位任务完成情况及自我鉴定

6.高速公路收费员履行岗位职责情况

7.年度考核：2008年完成岗位职责情况（20081226）

8.高

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

随着社会的进步，人们对于银行账户的管理要求也越来越高。传统的银行账户只能通过银行柜台或者ATM机来进行查询，对于账户的实时变动并不了解。然而，随着科技的发展，银行业也逐渐引入了新的服务，其中之一就是活期账户变动通知服务。这项服务能够帮助客户实时了解自己账户的变动情况，方便管理个人财务。

活期账户变动通知服务的方式多种多样，最常见的是短信通知和手机应用程序通知。当账户发生变动时，银行会通过短信或者手机应用程序向客户发送一条通知，告知账户变动的具体情况，如存款、取款、转账等。这样，客户无论身在何处，只要手机在手，就能及时了解到自己账户的动态，方便随时管理个人财务。

活期账户变动通知服务的优势不言而喻。首先，它提供了一种方便快捷的方式来管理个人财务。以往，人们只能通过银行柜台或者ATM机来查询自己的账户，需要费时费力。而有了这项服务，客户只需要轻松一点，就能随时获取账户的最新变动情况，无论在何时何地都能轻松管理个人财务。其次，活期账户变动通知服务提高了账户的安全性。通过接收变动通知，客户可以第一时间了解到账户的变动情况，如果发现有异常操作，可以及时与银行联系，避免遭受财务损失。最后，这项服务还能帮助客户更好地规划自己的资金运用。通过了解账户的变动情况，客户可以及时进行资金调整和投资决策，确保资金的有效利用和增值。

活期账户变动通知服务的实施也需要一定的条件和技术支持。首先，客户需要提供正确的联系方式，如手机号码或者邮箱地址，以便银行能够发送变动通知。其次，银行需要具备相应的技术设施，用于实时监控账户的变动情况，并将其与客户的联系方式关联起来，方便发送通知。同时，为了保证信息的安全性，银行还需要采取一系列的安全措施，如加密技术和身份验证，以防止账户信息被泄露或者被他人冒用。

对于客户而言，使用活期账户变动通知服务也需要注意一些事项。首先，客户需要确保提供的联系方式准确无误，以免错过账户变动的通知。其次，客户在接收到变动通知后，应及时核对账户的变动情况，确保与自己的实际操作一致。如果发现有任何异常，应该立即联系银行进行核实和处理。此外，客户也需要保护好自己的手机和应用程序，防止账户信息被他人获取和利用。

活期账户变动通知服务的推广对于提高金融服务的水平和客户满意度有着积极的影响。通过这项服务，客户能够更好地管理个人财务，提高资金的安全性和利用效率。同时，对于银行而言，这项服务也能够增加客户的黏性和忠诚度，提升品牌形象和竞争力。

综上所述，活期账户变动通知服务为客户提供了一种方便快捷的方式来管理个人财务。通过接收实时的账户变动通知，客户可以随时了解到自己账户的动态，并及时进行资金调整和投资决策。活期账户变动通知服务不仅方便了客户，提高了账户的安全性，同时也提升了银行的服务水平和竞争力。因此，这项服务在未来的发展中将有着广阔的前景。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

是指在甲方发给乙方施工图以后，乙方向甲方提供报价，乙方报价包含了甲方施工图要求的所有工程量，在没有重大设计或者材料变更的前提下，最终结算价格就是合同价格。

简单的说就是乙方在报价过程中，必须要把甲方提供的施工图上的工程量算全，不能漏报，如有漏报或者少报，不好意思，甲方不会给乙方签署任何费用追加，俗称一口价。在最后结算时，除非是甲方变更设计或者变更材料所造成的，所有追加签证都没有。

单价合同是承包人在投标时，按招投标文件就分部分项工程所列出的工程量表确定各分部分项工程费用的合同类型。这类合同的适用范围比较宽，其风险可以得到合理的分摊，并且能鼓励承包商通过提高工效等手段节约成本，提高利润。这类合同能够成立的关键在于双方对单价和工程量技术方法的确认。在合同履行中需要注意的问题则是双方对实际工程量计量的确认。单价合同也可以分为固定单价合同和可调单价合同。

（1）固定单价合同。这也是经常采用的合同形式。特别是在设计或其他建设条件（如地质条件）还不太落实的情况下（计算条件应明确），而以后又需增加工程内容或工程量时。可以按单价适当追加合同内容。在每月（或每阶段）工程结算时，根据实际完成的'工程量结算，在工程全部完成时以竣工图的工程量最终结算工程总价款。

（2）可调单价合同。合同单价可调，一般是在工程招标文件中规定。在合同中签订的单价，根据合同约定的条款，如在工程实施过程中物价发生变化等，可作调整。有的工程在招标或签约时，因某些不确定因素而在合同中暂定某些分部分项工程的单价，在工程结算时，再根据实际情况和合同约定合同单价进行调整，确定实际结算单价。

（3）可以将工程设计和施工同时发包，承包商在没有施工图纸的情况下报价，显然这种报价要求报价方有较高的水平，经验。

总价承包就是将一个单位工程按照定额以及各种费用一次性包死，中间不在增加费用的承包方式。

单价承包就是按照建筑物的建筑面积或其他单位进行承包，即按照工程单价承包的一种承包方式。当然，建筑面积或其他单位的计算办法应该事先说明或按照国家规范规定建筑面积计算规则或其他建筑法规进行。

相应合同就是总价合同、单价合同。

以承包工程计价方式划分，建设工程合同可以分为总价合同、单价合同、成本价酬金合同三种形式。

一、总价合同。

是指在合同中确定一个完成项目的总价，承包单位依此完成合同的全部工作。这种类型合同有利于建设单位确定最低报价的承包商，并有利于支付进度款及结算。这种合同适用于工程量不太大且能精确计算，工期较短的项目。建设单位必须具备详细的设计图纸，一般要求详尽到施工图，使承包人能够计算出工程量。总价合同又可分为两种：

（1）固定总价合同。

在图纸及工程要求不变的情况下，总价不变。而当施工中图纸或工程质量或工期有变动，则总价也应相应变动。这种合同中承包人承担了绝大部分风险，因此标价较高，因此对建设方也并不完全有利。

（2）可调总价合同。

合同条款中约定，如果在执行合同中由于通货膨胀引起工程成本增加到一定限度时，合同总价根据事先约定的调价工式作相应调整。

二、单价合同。

是指投标人就招标文件中列出的分部分项工程确定各分部分项工程费用的合同。这种类型的合同风险得到较合理分摊。对于发包人来说，单价合同可以缩减发包人在招标阶段的工作量及准备时间，并可鼓励承包人通过提高工效等手段从成本节约中提高利润。

发包人的风险在于工程结束前总价是未知的，尤其是无法在招标阶段较准确工作量的项目。在遇到善于运用不平衡报价的承包商时，风险会加大。而对发包人来说，出现工程量列表以外的漏项，可就此再报价，减小了风险。

建设单位在招标文件中就分部分项工程的工作量作出估计，投标单位在工程量表中填入项目单价，并可依此算出总价作为投标报价。中标后，在月进度款支付中以实际完成的工程量和该单价确定数额，结算中据竣工图结算总价格。这种类型的合同一般约定，当工程量增减到一定幅度（如+-15%）时，单价作相应的调整。最好在合同中约定单价的调整方式。

（2）纯单价合同。

▲申请书范文网swy7.cOm精选典藏:

公司邮箱通知 | 公司合并通知 | 公司纪律通知 | 公司用车通知 | 公司人员变动通知 | 公司人员变动通知

建设单位不能提供施工图或给出准确的工程量清单，投标人根据建设单位提供的工作项目一览表，报出相应项目的单价，施工时按实际工作量结算。

（3）单价与包干混合式合同。

以单价合同为基础，仅对某种不易计算工程量的分项工程采用包干办法。其余均要求报出单价，并按实际工作量结算。

三、成本加酬金合同。

是由业主向承包人支付工程项目的实际成本，并按照事先约定的某一种方式支付酬金的合同类型。这类合同的缺点是业主对工程总造价不易控制，承包人也往往不注意降低项目成本。除因迫于形势须立即开展工作的项目或风险很大的项目外，一般不适用这种承包方式。

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

尊敬的全体员工：

大家好！经过慎重考虑和充分评估，公司决定进行一次人事调整，以期进一步提升企业的竞争力和持续发展。特此向大家发出本次人事变动通知。

一、调整背景

作为一家在市场上运营多年的企业，深知人才是公司最宝贵的财富。在过去的时间里，公司的发展成绩丰硕，这得益于全体员工的辛勤付出和团队合作精神。在面对市场需求的快速变化和激烈竞争的压力下，必须不断调整和优化人员配置，进一步提高市场反应速度和客户满意度。

二、调整方案

为了更好地应对市场挑战，制定了以下人事调整方案：

1.岗位调整：根据各部门实际情况和职能需求，对部分员工进行岗位调整。调整范围包括但不限于人力资源部、市场部、销售部等。

2.岗位招聘：针对公司发展需要，计划进行一批新岗位的招聘。希望这些新员工能够加入的团队，为公司的发展注入新的活力和创新思维。

3.晋升提拔：对于那些在各自岗位上表现出色、表现突出的员工，将给予晋升和提拔的机会。这既是对优秀员工的肯定，也是为鼓励员工不断进步提供的动力。

4.岗位培训：为了提升整个团队的能力水平，将通过组织各类岗位培训和业务培训的方式，加强员工的个人能力和专业素质。通过培训的方式，相信员工们能够更加适应公司发展的需要。

三、变动影响

本次人事调整将带来一定的变动影响，将尽力减少影响并提供合理帮助。对于岗位调整的员工，将与大家进行面谈，就新岗位职责和相关福利进行详细了解和协商。对于新招聘员工，将提供相应的培训和适应期，并确保其合理融入公司文化和团队。对于晋升提拔的员工，将全力支持其新岗位的胜任和发展。

四、总结

人才是企业发展的核心竞争力，而人事调整旨在通过更好的配置和优化，提高整个团队的战斗力和市场适应能力。在这个共同发展的道路上，需要每一位员工的支持和理解。希望大家能够积极配合调整工作，为公司的长远发展做出贡献。

以上就是本次人事变动通知的具体内容和相关解释，希望大家能够积极面对变化，共同努力，为公司的发展谱写新的辉煌！

谨此通知！

公司名称

日期

⬢ 公司人员变动通知 ⬢

论衡·卷十五·变动篇

论灾异者，已疑於天用灾异谴告人矣。更说曰：“灾异之至，殆人君以政动天，天动气以应之。譬之以物击鼓，以椎扣锺，鼓犹天，椎犹政，锺鼓声犹天之应也。人主为於下，则天气随人而至矣。”曰：此又疑也。夫天能动物，物焉能动天？何则？人物系於天，天为人物主也。故曰：“王良策马，车骑盈野。”非车骑盈野，而乃王良策马也。天气变於上，人物应於下矣。故天且雨，商羊起舞，使天雨也。商羊者，知雨之物也，天且雨，屈其一足起舞矣。故天且雨，蝼蚁徙，丘蚓出，琴弦缓，固疾发，此物为天所动之验也。故在且风，巢居之虫动；且雨，穴处之物扰：风雨之气感虫物也。故人在天地之间，犹蚤虱之在衣裳之内，蝼蚁之在穴隙之中。蚤虱、蝼蚁为逆顺横从，能令衣裳穴隙之间气变动乎？蚤虱、蝼蚁不能，而独谓人能，不达物气之理也。

夫风至而树枝动，树枝不能致风。是故夏末蜻{列虫}鸣，寒螀啼，感阴气也。雷动而雉惊，〔蛰〕发而蛇出，起〔阳〕气也。夜及半而鹤唳，晨将旦而鸡鸣，此虽非变，天气动物，物应天气之验也。顾可言寒温感动人君，人君起气而以赏罚；乃言以赏罚感动皇天，天为寒温以应政治乎？六情风家言：“风至，为盗贼者感应之而起。”非盗贼之人精气感天，使风至也。风至怪不轨之心，而盗贼之操发矣。何以验之？盗贼之人，见物而取，睹敌而杀，皆在徙倚漏刻之间，未必宿日有其思也，而天风已以贪狼阴贼之日至矣。

以风占贵贱者，风从王相乡来则贵，从囚死地来则残。夫贵贱、多少，斗斛故也。风至而Ｂ谷之人贵贱其价，天气动怪人物者也。故谷价低昂，一贵一贱矣。《天官》之书，以正月朝占四方之风，风从南方来者旱，从北方来者湛，东方来者为疫，西方来者为兵。太史公实道言以风占水旱兵疫者，人物吉凶统於天也。使物生者，春也；物死者，冬也。春生而冬杀也。天〔也〕。如或欲春杀冬生，物终不死生，何也？物生统於阳，物死系於阴也。故以口气吹人，人不能寒；吁人，人不能温。使见吹吁之人，涉冬触夏，将有冻旸之患矣。寒温之气，系於天地，而统於阴阳。人事国政，安能动之？

且天本而人末也。登树怪其枝，不能动其株。如伐株，万茎枯矣。人事犹树枝，〔寒〕温犹根株也。生於天，含天之气，以天为主，犹耳目手足系於心矣。心有所为，耳目视听，手足动作，谓天应人，是谓心为耳目手足使乎？旌旗垂旒，旒缀於杆，杆东则旒随而西。苟谓寒温随刑罚而至，是以天气为缀旒也。钩星在房、心之间，地且动之占也。齐太卜知之，谓景公：“臣能动地。”景公信之。夫谓人君能致寒温，犹齐景公信太卜之能动地。夫人不能动地，而亦不能动天。

夫寒温，天气也。天至高大，人至卑小。篙不能鸣钟，而萤火不爨鼎者，何也？钟长而篙短，鼎大而萤小也。以七尺之细形，感皇天之大气，其无分铢之验，必也。占大将且入国邑，气寒，则将且怒，温则将喜。夫喜怒起事而发，未入界，未见吏民，是非未察，喜怒未发，而寒温之气已豫至矣。怒喜致寒温，怒喜之後，气乃当至。是竟寒温之气，使人君怒喜也。

或曰：“未至诚也。行事至诚，若邹衍之呼天而霜降，杞梁妻器而城崩，何天气之不能动乎？”夫至诚，犹以心意之好恶也。有果蓏之物，在人之前，去口一尺，心欲食之，口气吸之，不能取也；手掇送口，然後得之。夫以果之细，员圌易转，去口不远，至诚欲之，不能得也，况天去人高远，其气莽苍无端末乎！盛夏之时，当风而立，隆冬之月，向日而坐。其夏欲得寒而冬欲得温也，至诚极矣。欲之甚者，至或当风鼓Ｃ，向日燃炉，而天终不为冬夏易气，寒暑有节，不为人变改也。夫正欲得之而犹不能致，况自刑赏，意思不欲求寒温乎？

万人俱叹，未能动天，一邹衍之口，安能降霜？邹衍之状，孰与屈原？见拘之冤，孰与沉江？《离骚》《楚辞》凄怆，孰与一叹？屈原死时，楚国无霜，此怀、襄之世也。厉、武之时，卞和献玉，刖其两足，奉玉泣出，涕尽续之以血。夫邹衍之诚，孰与卞和？见拘之冤，孰与刖足？仰天而叹，孰与泣血？夫叹固不如泣，拘固不中刖，料计冤情，衍不如和，当时楚地不见霜。李斯、赵高谗杀太子扶苏，并及蒙恬、蒙骜。其时皆吐痛苦之言，与叹声同；又祸至死，非徒苟徙。而其死之地，寒气不生。秦坑赵卒於长平之下，四十万众，同时俱陷。当时啼号，非徒叹也。诚虽不及邹衍，四十万之冤，度当一贤臣之痛；入坑坎之啼，度过拘囚之呼。当时长平之下，不见陨霜。《甫刑》曰：“庶僇旁告无辜於天帝。”此言蚩尤之民被冤，旁告无罪於上天也。以众民之叫，不能致霜，邹衍之言，殆虚妄也。

南方至热，煎炒烂石，父子同水而浴。北方至寒，凝冰坼土，父子同穴而处。燕在北边，邹衍时，周之五月，正岁三月也。中州内正月二月霜雪时降。北边至寒，三月下霜，未为变也。此殆北边三月尚寒，霜适自降，而衍适呼，与霜逢会。传曰：“燕有寒谷，不生五谷。”邹衍吹律，寒谷复温，则能使气温，亦能使气复寒。何知衍不令时人知己之冤，以天气表己之诚，窃吹律於燕谷狱，令气寒而因呼天乎？即不然者，霜何故降？范雎为须贾所谗，魏齐僇之，折干摺胁。张仪游於楚，楚相掠之，被捶流血。二子冤屈，太史公列记其状。邹衍见拘，雎、仪之比也，且子长何讳不言？案《衍列传》，不言见拘而使霜降。伪书游言，犹太子丹使日再中、天雨粟也。由此言之，衍呼而降霜，虚矣！则杞梁之妻哭而崩城，妄也！

顿牟叛，赵襄子帅师攻之，军到城下，顿牟之城崩者十余丈，襄子击金而退之。夫以杞梁妻哭而城崩，襄子之军有哭者乎？秦之将灭，都门内崩；霍光家且败，第墙自坏。谁哭於秦宫，泣於霍光家者？然而门崩墙坏，秦、霍败亡之征也。或时杞国且圮，而杞梁之妻适哭城下，犹燕国适寒，而邹衍偶呼也。事以类而时相因，闻见之者或而然之。又城老墙朽，犹有崩坏。一妇之哭，崩五丈之城，是则一指摧三仞之楹也。春秋之时，山多变。山、城，一类也。哭能崩城，复能坏山乎？女然素缟而哭河，河流通。信哭城崩，固其宜也。案杞梁从军死，不归。其妇迎之，鲁君吊於途，妻不受吊，棺归於家，鲁君就吊，不言哭於城下。本从军死，从军死不在城中，妻向城哭，非其处也。然则杞梁之妻哭而崩城，复虚言也。

因类以及，荆轲〔刺〕秦王，白虹贯日；卫先生为秦画长平之计，太白食昴，复妄言也。夫豫子谋杀襄子，伏於桥下，襄子至桥心动。贯高欲杀高祖，藏人於壁中，高祖至柏人亦动心。二子欲刺两主，两主心动；綝实论之，尚谓非二子精神所能感也。而况荆轲欲刺秦王，秦王之心不动，而白虹贯日乎？然则白虹贯日，天变自成，非轲之精为虹而贯日也。钩星在房、心间，地且动之占也。地且动，钩星应房、心。夫太白食昴，犹钩星在房、心也。谓卫先生长平之议，令太白食昴，疑矣！岁星害鸟尾，周、楚恶之。然之气见，宋、卫、陈、郑灾。案时周、楚未有非，而宋、卫、陈、郑未有恶也。然而岁星先守尾，灾气署垂於天，其後周、楚有祸，宋、卫、陈、郑同时皆然。岁星之害周、楚，天气灾四国也。何知白虹贯日不致刺秦王，太白食昴〔不〕使长平计起也？